Vormingplus zoekt administratief medewerker (m/v/x)

U bent hier

Home > Nieuws > Vormingplus zoekt administratief medewerker (m/v/x)

Vormingplus is de onafhankelijke en pluralistische volkshogeschool van de Vlaamse Ardennen en de Denderstreek. Als vormingsinstelling ontwikkelt ze een ruim aanbod van sociaal-culturele activiteiten voor elke volwassen inwoner, met bijzondere aandacht voor specifieke kansengroepen.
Voor de ondersteuning van haar werking is Vormingplus op zoek naar een voltijdse administratieve medewerker (m/v/x) voor de duur van één jaar.



TAAKOMSCHRIJVING
Voor welke taken?

  • je registreert de gegevens van onze vormingsactiviteiten en volgt ze op

  • je draagt zorg voor de uitvoering en verwerking van alle briefwisseling

  • je verzorgt de verslaggeving van intern overleg

  • je zorgt voor de logistieke ondersteuning van de werking

  • je staat in voor de loonadministratie

  • je voert financiële en boekhoudkundige verrichtingen uit

  • je beheert een CRM systeem (Salesforce)


PROFIEL
Wat wordt van je verwacht?

  • je hebt een bachelordiploma, bij voorkeur bedrijfsmanagement of officemanagement, of gelijkwaardig door relevante ervaring

  • je beschikt over degelijke ICT skills

  • je hebt inzicht en ervaring met boekhouding

  • je kan zelfstandig werken, maar je bent ook een echte teamspeler

  • je bent bereid veel bij te leren

  • je bent communicatief vaardig


AANBOD
Wat bieden we je?

  • een afwisselende job met veel contacten en de mogelijkheid je werk zelf te plannen

  • een voltijds contract voor één jaar

  • verloning volgens PC 329 – barema A1

  • vergoeding woon-werk-verkeer, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques

  • je wordt lid van een gedreven en dynamisch team

  • de standplaats is Zottegem, Sint-Annastraat 8.


PRAKTISCH
Wil je solliciteren?

Stuur dan voor 3 april een motivatiebrief en je CV naar jos.gyssels [at] vormingplus-vlad.be
Geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek op donderdagavond 18 april.
Interculturele competenties en diversiteit naar leeftijd, geaardheid, afkomst en levensbeschouwing is voor onze organisatie een troef.